武漢華俄激光公司以人為本，關注員工成長，注重全員培訓，提高員工素質，打造學習力，執行力一直是公司的管理目標，不定期的員工培訓已成為公司管理工作的一部份。為了進一步搞好人力資源培訓，打造一支有學習力的團隊，提升企業核心競爭力，為公司長遠發展提供人力資源保障，決定每周一晚上定為公司“學習日”。
在公司第一個“學習日”中，董事長付俊參加了“學習日”，并作了講話，她強調指出：學習力等同于創造力，一個員工沒有學習力就不可能在內部竟爭激烈的企業里生存，連生存都有困難，談何貢獻？如果員工都沒有貢獻，一個企業就沒有創造力，就不可能在竟爭者林立的行業市場竟爭中獲得優勝，如果我們的企業沒有創造力，就不可能在竟爭激烈的市場搏奕中獲得優勝，希望通過堅持培訓學習，提高每個人的能力，實現個人價值和公司發展共贏！
據悉，“學習日”采取多種形式。如聘請內部講師授課、學習互動、現場學習與交流討論、學員課中分享、課后研究等，公司生產、技術、營銷、售后等各部門的員工參加，從今年8月開辦第一個“學習日”以來，數百人次先后進行了系統的學習。
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